Vazifalarni boshqarish va ijro nazorati
Vazifalarni belgilash, ustuvorliklarni aniqlash va ijroni muntazam nazorat qilishni tashkil etamiz. Muddatlar, mas’ullar va natija mezonlarini belgilaymiz.

Jamoamiz nimalarni bajaradi
vazifalar, ustuvorliklar, muddatlar va mas’ullarning yagona ro‘yxati
vazifa belgilash, muammolarni rahbarga yetkazish va natijani qabul qilish qoidalari
muntazam nazorat uchrashuvlari va ijro bo‘yicha aniq hisobot
Boshqaruv jamoasi uchun vazifalar tizimi
Rahbarga qaysi qarorlar qabul qilinganini, ijro uchun kim javob berishini va qayerda rejadan chetga chiqilganini ko‘rishga yordam beramiz.
Kelishuvlarni qayd etamiz
Uchrashuvlarda qabul qilingan qarorlar mas’uli, muddati, ustuvorligi va yakunlash mezoni belgilangan aniq vazifalarga aylantiriladi.
Nazoratni yo‘lga qo‘yamiz
Ortiqcha hisobotlarsiz yagona ro‘yxat, holatlar va muntazam qisqa tekshiruv tartibini shakllantiramiz.
Rejadan chetga chiqishlarni boshqaramiz
Kechikishlar va to‘siqlar haqida qaror qabul qila oladigan rahbarga xabar beramiz. Takroriy sabablarni tahlil qilamiz va jarayondagi o‘zgarishlarni taklif etamiz.
Hamkorlik shakli
Jamoa tarkibi, mas’uliyat doirasi va natija biznes vazifasiga qarab belgilanadi.
Vazifalar boshqaruvi yo‘lga qo‘yilgach, nima o‘zgaradi?
Har bir kelishuv uchun mas’ul, muddat, natija mezoni va aniq ko‘rinadigan holat belgilanadi.
Amaldagi vazifalar tizimini o‘zgartirish kerakmi?
Har doim ham emas. Avval vositalar va ish intizomini baholaymiz, qoidalar yoki tizimni esa zarur bo‘lsagina o‘zgartiramiz.
Asar Consulting mijoz xodimlarini boshqaradimi?
Kelishilgan hajmda vazifalarni belgilash va ijro nazoratini tashkil etamiz. Xodimlarni boshqarish vakolati mijozda qoladi.
